为加强我院卫生人才队伍建设，满足医疗业务发展的需求，根据《事业单位人事管理条例》（中华人民共和国国务院令第652号）和《广东省事业单位公开招聘人员办法》（广东省人民政府令第301号）有关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘编外护理专业技术人员（第一批）10名。具体招聘公告如下：

2025年我院计划公开招聘编外护理专业技术人员（第一批）10名。具体招聘岗位、人数和资格条件详见《2025年揭西县中医医院公开招聘编外护理专业技术人员（第一批）岗位表》（附件）。

招聘对象为国家统一招生的普通高等院校大专及以上学历应往届毕业生。应聘人员须于报名首日（不含首日）前取得相应毕业证书、学位证书及招聘岗位要求的证书、证明材料；其中2025年应届毕业生须于2025年7月31日前取得相应毕业证书、学位证书。

（一）具备下列条件的人员可以报名参加公开招聘：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；

4.具有良好的政治素质和道德品行；

5.适应岗位要求的身体条件；

6.年龄为35周岁以下（即1989年4月24日以后出生）；

7.招聘公告要求的其他条件。

（二）下列人员不得报名参加公开招聘：

本次招聘工作以“公开、平等、竞争、择优”的原则，实行公开招聘，采取统一笔试、操作考试、面试、体检、考察、择优聘用的办法进行。

（一）发布招聘公告

（二）报名与考试确认

2.报名要求：

应聘人员注册个人信息后，只能选择一个岗位报名。报名时，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。应聘人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定严肃处理。

（3）本次所有招聘岗位要求的专业名称和代码均参照《广东省2025年考试录用公务员专业参考目录》（以下简称专业目录），应聘人员应报考与本人所学专业相应的招聘岗位，只能报考一个岗位代码，报考跨专业岗位类别无效。除专业目录中有列出培养方向的专业外，其他毕业证上专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。应聘人员所学专业按取得的毕业证书上的专业为准，辅修专业、学位种类均不作为专业依据。

岗位表中的“专业”要求为“学科门类”（代码为2位数）的，如报考人员所学专业为该“学科门类”所含“学科”（代码为4位数）或“专业”（代码为6位数）的，均符合报考条件。

3.报名资格初审：

7.打印准考证：

（三）笔试

1.笔试科目：《医学基础理论》，卷面满分100分

2.笔试时间：笔试具体时间以准考证为准。

3.笔试地点：笔试具体地点以准考证为准。

4.笔试合格分数线为60分。

5.笔试成绩公布：笔试成绩将在笔试结束后20个工作日内通过报名系统统一公布，应聘人员登录报名系统查询本人笔试成绩及岗位排名。

（四）操作考试

（五）资格复审

面试前，由揭西县中医医院对入围面试人员进行资格复审。应聘人员提供以下材料：

（1）《2025年揭西县中医医院公开招聘编外卫生专业技术人员（第一批）报名表》（在报名系统统一用A4纸打印），并在承诺栏签名。如填报错误或虚假信息，责任自负。

（2）身份证。

（3）笔试准考证。

（4）学历证书。其中2025年应届毕业生暂不能提供毕业证书的，须提供学生证和普通高等院校毕业生就业推荐表。

（5）护士及以上专业技术资格证书。

（6）同意报考证明。

（7）招聘岗位有要求的其他相关证书、材料。

以上证件或证明材料需与网上报名上传材料一致，均要求原件，并提供复印件一份，无法提供原件的视为资格审核不合格。

对不符合招聘条件的，取消其面试资格，并书面告知相关事由，所缺名额在报考同一岗位代码操作考试成绩合格的应聘人员中，根据笔试+操作考试成绩由高到低的顺序依次递补审核。有关材料信息不实，影响资格复审结果的，取消面试资格；不按规定时间参加资格复审的，视为放弃面试资格。

资格复审的具体时间、地点等事项另行通知。

（六）面试

1.面试时间：面试由揭西县中医医院按有关规定组织实施，具体面试时间、地点等事项另行通知，请留意揭西县中医医院官方公众号及相关短信通知等信息。

2.面试成绩：面试采用结构化面试方式，满分为100分，面试合格分数线为60分。面试成绩按四舍五入保留小数点后2位。面试成绩在候分室向应聘人员公布，并由应聘人员在面试成绩单上签名确认。

考试综合成绩按以下公式计算：

考试综合成绩＝笔试分数×50％+操作考试分数×30%+面试分数×20%

如同一岗位代码考试综合成绩相同的，则按照操作考试成绩高低顺序确定名次；如操作考试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次；如面试主评委评分仍然相同的，另行组织面试。

1.体检人员。面试结束后，在考试综合成绩合格的应聘人员中，按照考试综合成绩由高到低的顺序确定与招聘岗位数量等额的体检人员。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕382号）标准执行。

体检人员及体检的具体时间、地点等事项，以电话或短信等方式另行通知。

2.考察。体检合格者确定为考察人选。根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕276号）的要求执行，考察内容主要包括政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法及廉洁自律情况、岗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事档案的完整性、真实性等情况。考察不合格的，取消聘用资格。

考察合格者确定为拟聘用人员，拟聘用人员在揭西县中医医院官方公众号进行公示，公示时间为5个工作日，公示期间接受社会监督举报。若发现问题，可以举报，举报提倡真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

拟聘用人员公示无异议，经我院审核，报县卫生健康局备案后按有关规定办理相关聘用手续。

受聘人员属2025年应届毕业生的，聘用后1年内未取得护士执业资格的，予以解除聘用关系。

受聘人员的工资待遇按照《揭西县中医医院薪酬管理制度》执行。

受聘人员必须服从单位安排参加专业技术岗位或转岗培训、进修等。

（一）本次公开招聘工作，由揭西县中医医院负责组织实施，县卫生健康局负责指导、监督和管理，并接受社会监督。

（二）严肃公开招聘考风考纪，严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号），确保考试公平公正。

（三）本次考试不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。

八、本公告解释权属揭西县中医医院公开招聘编外专业技术人员工作领导小组。

附件：

2025年揭西县中医医院公开招聘编外护理专业技术人员（第一批）岗位表.xlsx